Etsimme Työsuhdejuristeille työoikeudesta kiinnostunutta juristia toistaiseksi voimassa olevaan työsuhteeseen

Työsuhdejuristit on vuonna 1990 perustettu Elinkeinoelämän keskusliiton (EK) tytäryhtiö. Olemme erikoistuneet työnantajien työoikeudellisiin toimeksiantoihin ja tarjoamme asiantuntemusta niin oikeudenkäynneissä kuin arjen työsuhdekysymyksissä. Asiakkaitamme ovat yritykset ja yhteisöt eri toimialoilta, ja autamme heitä ratkaisemaan työsuhteisiin liittyviä riita- ja neuvontatilanteita ammattitaidolla ja käytännönläheisesti.

Tutustu meihin tarkemmin osoitteessa www.tyosuhdejuristit.fi.

Monipuolinen ja vastuullinen rooli työoikeuden parissa

Juristina vastaat työoikeudellisten toimeksiantojen kokonaisvaltaisesta hoitamisesta työnantaja-asiakkaiden edustajana. Työhösi kuuluu erityisesti riita-asioiden hoitaminen tuomioistuimissa, mutta myös monipuolinen neuvontatyö, asiakaskontaktit ja kirjallisten lausuntojen laatiminen. Pääset työskentelemään monipuolisesti vaihtelevien toimeksiantojen parissa, jotka voivat liittyä esimerkiksi työsopimuksiin, palkkasaataviin, yhteistoimintatilanteisiin tai yhdenvertaisuuskysymyksiin.

Tehtävä tarjoaa paljon vastuuta ja hyvät mahdollisuudet ammatilliseen kehittymiseen – saat hoitaaksesi omia toimeksiantoja, mutta et jää työssäsi yksin. Kokeneet kollegasi tukevat sinua sekä substanssissa että prosessioikeudellisissa kysymyksissä. Lisäksi pääset osallistumaan koulutusten pitämiseen ja tuottamaan työoikeudellista sisältöä.

Työsuhde on kokoaikainen ja toistaiseksi voimassa oleva. Työ on itsenäistä, mutta työyhteisö on pieni, matalahierarkinen ja mutkaton – meillä jokaisen panosta arvostetaan ja sparrausapua on aina saatavilla. Työskentely on joustavaa: saat päättää pitkälti omista aikatauluistasi, voit tehdä etätyötä ja hoitaa oikeudenkäyntien ulkopuoliset asiat myös osittain toimiston ulkopuolelta. Tehtävä edellyttää oikeudenkäyntien osalta matkustamista Suomen eri käräjä- ja hovioikeuksissa.

Mitä odotamme sinulta?

Sinulla on oikeustieteellinen loppututkinto ja oikeudenkäyntiluvat. Arvostamme kiinnostusta sekä työ- että prosessioikeutta kohtaan, ja toivomme sinulla olevan jo hieman kokemusta työnantajien edustamisesta työoikeudellisissa asioissa esimerkiksi asianajotoimistosta tai työnantajaliitosta. Myös opintojen aikaiset harjoittelujaksot huomioidaan kokemuksessa. Persoonana olet huolellinen, täsmällinen ja systemaattinen, ja kykenet hallitsemaan useita asioita rinnakkain myös paineen alla.

Odotamme sinulta

• oikeustieteellistä loppututkintoa
• oikeudenkäyntilupia
• kiinnostusta työ- ja prosessioikeuteen sekä työnantajien edustamiseen
• kykyä työskennellä itsenäisesti ja omistajuutta omista toimeksiannoista
• sujuvaa suomen kielen taitoa

Hyödyt myös

• aiemmasta kokemuksesta työoikeudesta tai oikeudenkäyntien hoitamisesta
• sopimusoikeuden osaamisesta
• kokemuksesta työrikosasioista
• englannin kielen taidosta asiakastyössä
• muusta kielitaidosta
• kokemuksesta kouluttamisesta ja oikeudellisen sisällön tuottamisesta
  
  

Mitä voit odottaa meiltä?

Meillä pääset tekemään merkityksellistä juristintyötä työnantajien edustajana ja kehittämään osaamistasi laaja-alaisesti työ- ja prosessioikeudessa. Tarjoamme monipuolisia toimeksiantoja, joita pääset hoitamaan alusta alkaen itsenäisesti. Lisäksi käytössämme on monipuoliset työsuhde-edut sekä kannustava palkkamalli, joka koostuu kiinteästä ja tulokseen perustuvasta palkanosasta.

Saat tueksesi kokeneet kollegat ja tiiviin työyhteisön, jossa työtä tehdään yhdessä, mutta jokaiselle annetaan myös vastuuta ja vapautta. Joustavat työajat ja mahdollisuus etätyöhön tukevat työn ja muun elämän tasapainoa.

Tule mukaan tekemään työsuhdejuridiikkaa suurella sydämellä!

Rekrytoinnissa yhteistyökumppanina toimii Paragraaffi. Voit hakea tehtävään jättämällä hakemuksesi ja palkkatoiveesi hakujärjestelmään viimeistään tiistaina 30.9.2025.

Esivalinnan perusteella valitut hakijat jatkavat haastatteluihin suoraan Työsuhdejuristien kanssa, jotka on suunniteltu pidettäväksi alustavasti viikolla 41.

Heräsikö sinulla kysymyksiä? Legal Talent Consultant Joel Kurki kertoo mielellään lisää tehtävästä (050 556 6570, joel.kurki@paragraaffi.fi).

Paragraaffi on juridiikan alaan erikoistunut työelämätalo. Tuomme yhteen alan työnantajat ja asiantuntijat, luomme merkityksellisiä työuria ja sovitamme yhteen työnhakijoiden sekä työnantajien toiveet ja tarpeet. Pyrimme aktiivisesti kehittämään työelämää – tuotamme vuosittain kattavaa tutkimustietoa sekä teemme yhteistyötä juridiikan alan eri toimijoiden kanssa. Edistämme työelämän yhdenvertaisuutta, ja olemme sitoutuneet kaikille avoimeen, monimuotoiseen sekä syrjimättömään rekrytointiin ja työkulttuuriin.