Haemme Evershedsin osaavaan Tax, Corporate & Private Wealth -tiimiin kokenutta VEROJURISTIA toistaiseksi voimassa olevaan työsuhteeseen

Eversheds Asianajotoimisto Oy on osa kansainvälistä Eversheds Sutherlandia, joka on yksi maailman johtavista asianajoalan toimijoista. Suomessa olemme liikejuridiikkaan erikoistunut täyden palvelun asianajotoimisto, jonka erityisvahvuuksiin kuuluvat yritysjärjestelyt, immateriaalioikeudet, teknologia ja data, riidanratkaisu, työoikeus, insolvenssioikeus, vero-oikeus sekä kiinteistöjuridiikka. Palvelemme yrityksiä, yksityishenkilöitä ja julkissektoria kotimaassa ja kansainvälisesti hyödyntäen laajaa yhteistyöverkostoamme. Olemme nykyaikainen toimisto, jonka kaikki asiantuntijat ovat ylpeitä asiakkaistaan ja toisistaan. www.eversheds.fi

Haluatko hoitaa monipuolisia vero-oikeudellisia toimeksiantoja rennossa ja asiantuntevassa tiimissä?

Tämä on loistava mahdollisuus liittyä Evershedsin Tax, Corporate & Private Wealth -tiimiin, jossa pääset hoitamaan monipuolisia ja vaativia vero-oikeudellisia toimeksiantoja itsenäisellä otteella sekä kansainvälisessä ympäristössä. Tukenasi on tiimi, jossa vaalitaan hyvää tiimihenkeä ja panostetaan jokaisen ammatilliseen kehitykseen. Meillä pääset kasvamaan asiantuntijana ja kehittymään omalla urapolullasi.

Toimenkuvaasi kuuluu asiakkaidemme neuvonta muun muassa yritysjärjestelyihin liittyvässä verosuunnittelussa sekä verovalitusten, ennakkoratkaisuhakemusten ja muiden juridisten asiakirjojen laadinta.

Haemme vero-oikeuden asiantuntijaa ensisijaisesti Helsingin toimistollemme, mutta teemme Evershedsissä mutkatonta yhteistyötä riippumatta fyysisestä sijainnista. Käytössämme on hybridityömalli, mutta toivomme kuitenkin, että viihdyt pääasiassa toimistolla, jossa tiimi ja yhteisö ovat läsnä.

Ketä etsimme?

Etsimme kokenutta ja osaavaa vero-oikeuden asiantuntijaa, joka pääsee heti mukaan asiakastyöhön. Toivomme hakijoilta vähintään muutaman vuoden kokemusta esimerkiksi asianajotoimistosta, tilintarkastusyhteisöstä ja/tai Verohallinnosta. Pääasia meille on, että olet kerryttänyt vankkaa osaamista vero-oikeuden alaan kuuluvista työtehtävistä, mutta asiantuntemus lisäksi esimerkiksi yhtiöoikeudesta tai muista keskeisistä yritysjuridiikan osa-alueista on eduksi.

Tehtävässä menestyminen edellyttää kykyä työskennellä sekä itsenäisesti että yhteistyössä muiden tiimiläisten ja tiimien kanssa. Sinulla on myös hyvät vuorovaikutus- ja viestintätaidot sekä proaktiivinen, asiakaslähtöinen ja huolellinen työote. Olemme kansainvälinen toimisto ja sen vuoksi myös erinomainen englannin kielen taito on eduksi.

Vaalimamme arvot ovat yhteistyö, luovuus, asiantuntijuus, inklusiivisuus ja avoimuus.

Mitä tarjoamme sinulle?

• Mahdollisuuden kehittyä ja edetä urallasi huippuosaajien joukossa.
• Rennon ja helposti lähestyttävän työilmapiirin, jossa jokaisen työpanosta arvostetaan.
• Monipuoliset henkilöstöedut, kuten liikuntaetu, lounasetu, puhelinetu, laaja työterveys, hammasetu, hierontaetu, työsuhdepyöräetu ja vapaa-ajan toimintaa.
• Kiinteän kuukausipalkan lisäksi tarjoamme kilpailukykyisen kannustinjärjestelmän.

Tervetuloa joukkoomme!

Haku toteutetaan yhteistyössä Paragraaffin kanssa ja voit hakea tehtävään jättämällä hakemuksesi, CV:si sekä palkkatoiveesi hakujärjestelmään viimeistään keskiviikkona 4.6.2025. Aloitamme haastattelut jo hakuaikana ja täytämme paikan heti sopivan henkilön löydyttyä. Toivomme aloitusta elokuussa, mutta ajankohta sovitaan erikseen valittavan henkilön kanssa.

Lisätietoja tehtävästä antaa:

• Vero-oikeustiimin vetäjä ja osakas Torsti Lakari (040 065 0214, torsti.lakari@eversheds.fi)
• Legal Talent Consultant Laura Sainio (050 555 9237, laura.sainio@paragraaffi.fi)

Paragraaffi on juridiikan alaan erikoistunut työelämätalo. Tuomme yhteen alan työnantajat ja asiantuntijat, luomme merkityksellisiä työuria ja sovitamme yhteen työnhakijoiden sekä työnantajien toiveet ja tarpeet. Pyrimme aktiivisesti kehittämään työelämää – tuotamme vuosittain kattavaa tutkimustietoa sekä teemme yhteistyötä juridiikan alan eri toimijoiden kanssa. Edistämme työelämän yhdenvertaisuutta, ja olemme sitoutuneet kaikille avoimeen, monimuotoiseen sekä syrjimättömään rekrytointiin ja työkulttuuriin.